5月 « 2010 « 大久裕司の『社長の独り言』｜株式会社大介ブログ

 

新橋店林と銀座店菅原が無事研修終了しました。

 

林の研修に私の大親友池田さんが！

池田さんとは本当にご縁があります。

池田さんの熱い思い林に響きました。

 

池田さんに感謝！

 

菅原若くなってない？ちょっと若返っているよ

なんか子供みたいだよ

スッキリしたね

 

これから何度も何度も迷うと思うけど

逃げずに自分と向き合っていこう

 

カッコつけずに本音でぶつかっていける関係っていいよな

男、女、上司、部下の前に一人の人間だもんな

この気持ち忘れないでいこう！

 

６月２１日より新橋店内装を行います。

４～５日工事によりご迷惑をおかけします。

 

大急ぎで理念に沿う店舗創りを進めております。

 

現在は無機質で温かさに欠けています。

内装も古く汚れも目立ちます。

 

銀座店はお店の場所が分かりにくい

入口の印象が悪く入りずらいなど

多くのご意見をいただきました。

 

温かいお言葉に感謝いたします。

 

スタッフの内面を磨き

ハード面でも温かくお迎えできる

お店を創ります。

 

ビジネスマナー研修をお願いしているキーズさんから

研修風景の写真をいただきました。

 

 

菅原も熊野のちょっと硬すぎないか

藤村は年のわりには腰が曲がりすぎてるよ。

 

 

確かにめちゃくちゃ緊張するんだよな

みんなに見られていると思うとロボットみたいになるもんな

 

月曜日から新橋店林、銀座店菅原が研修です。

まずは内面を磨きそしてビジネスマナーから営業面

経営まで一人ひとりが自立出来るように

 

確実にステップアップできる環境を提供します。

最高の笑顔そして自己実現のため！

 

本日は不動産賃貸業界の会社でつくる

ニュービジネス研究会の会合に行ってきました。

今回のテーマは繁忙期の総括です。

 

マンスリー事業の苦戦による利益減

売上は増収なのにサブリース逆ザヤによる利益減など

厳しい状況です。

 

やはり大きいのは借り上げ家賃と相場家賃との差をどうするか

長年の取引で築いた信頼関係も大事

とはいえこのままではいけない現状とで本当に厳しい状況です。

 

そんな状況でも本当に皆さん元気です。

ツイッターによる社内コミュニケーション

本当に小守社長はいつも最先端のものを駆使し

 

会社を良くしようと努力され私たちに最先端のものを

伝えていただいてます。

 

その話しで盛り上がっていると結構ツイッターを

やられている方が多くビックリです。

 

これから当社も力を入れていくリフォーム事業は

皆さん好調でこれからはいかに物件を再生していくか

国交省も力を入れたいらしく相談にこられたそうです。

 

皆さん全てオープンで何でも本音で語リ合うので

失敗談が本当に勉強になり成功例で新たな発見ができます。

最高の会です。

 

皆さんに感謝です。

 

自分を知る現実の自分を受け止める

そんな簡単なことじゃないけど

先へ進むには現実を受け入れないと進めない

 

受け止めた分だけ先に進めるのかな

 

分かっているつもりで分かっていないから

何度も現実はおいといて次にいこうとしてしまうんだよね。

何度同じことを繰り返したか分かりません。

 

でもその度に家族や社員、お客様に助けられます。

今日も自分が何のために働いているか確認できました。

佐藤、山田、小俣、藤村、菅原、阿部、林最高の仲間です。

 

感謝！