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2017年8月7日

蔵付きアパート見学してきました。

Filed under: 未分類 — 大介 @ 6:41 PM

ミサワホームの新商品

蔵付きアパートを見学してきました。

アパート見学してきました。

アパート見学会の様子。

 

蔵付きアパート第1号

ミサワホーム神奈川支社さんで建築

 

リビングから蔵を見てみました。

リビングから蔵を見てみました。

 

腰高の入り口の向こうにそれはあります。

蔵の部分の天井は低いですが寝室にするには十分

あの空間は収納だけではもったいない

 

自分が使うなら趣味部屋

自分の好きなものを置いて夜な夜なお酒

たまらない時間を過ごせそうです。

 

蔵スペースです。

蔵スペースです。

 

これがなんと月々ローン3,200円プラスで付けられる

しかも賃料査定も5,000円はアップ出来ますので

2,000円程収入アップ

 

中2階寝室からの眺めで

中2階寝室からの眺めです。

 

蔵の分中2階が出来

その部屋の窓からの眺めです。

そしてリビングの天井は吹き抜けとなります。

 

案内したら決るイメージしか湧きません。

1階対策としては最高です。

2階より1階の方が先に決まるのも納得

アパート建築をお考えの方には是非お薦め致します。

 

 

 

2017年8月4日

新卒選考

Filed under: 未分類 — 大介 @ 7:19 PM

 

本日は弊社選考にお集り頂き

心より感謝致します。

学生の皆様夏までに決めたい

そんな就職活動も大詰めの中

貴重な時間を頂きありがとうございます。

 

皆さん一人ひとりとお会いさせて頂き

皆さんの熱意に力を頂きました。

 

私どもの理念に共感頂き

表面だけではなく中身をみて感じて頂いた事

凄く嬉しく思います。

 

弊社は今期22年目を迎えます。

私どもの理念がお客様、取引様に支持頂いた結果だと思います。

会社は決して大きくはありませんが

皆様が安心して働け

自信を持って仕事が出来る環境はお約束します。

 

ご縁があった際は

社員一同全力で皆様をフォロー致します。

是非一緒に夢の実現に挑戦しましょう。

 

 

2017年7月27日

日本大学の会社説明会に参加しました。

Filed under: 未分類 — 大介 @ 8:03 PM

 

日本大学の会社説明会に参加しました。

 

会社としては2度目の会社説明会ですが

就職指導課の方から出る言葉はどの学校も同じです。

学生に非常に有利な就職活動となっている

ほとんどの学生が内定をもらっている

以前に比べ学生はかなり余裕がある

 

新卒採用を始め7年程になりますが

特にこの1〜2年の変化をもの凄く感じます。

お会い出来る学生が極端に減っています。

 

そんな中ですが

本日お集り頂いた生徒さんは

一生懸命私の話しを聞いて頂きました。

 

人数の問題ではない

仕事に対する考え方、向き合い方が合うか

そんな事を生徒さんに学ばさせて頂きました。

心より感謝致します。

 

是非一度会社を見に来て頂き

より深く私どもの事を理解して頂ければと思います。

全社員心よりお待ちしております。

2017年7月17日

相続財産分割のためにご売却依頼を承りました。

Filed under: 未分類 — 大介 @ 7:46 PM
相続財産分割のための売却を請負いました。

相続財産分割のための売却を請負いました。

 

5年前に管理を任せて頂いているオーナーのご子息より

相続相談がございました。

 

相談当初は相続人が6組8名

相談者も一度もお会いした事も無い方もいる状況

司法書士に頼んでいるが話しは進まない。

 

1年、2年と経つ中

相続人も亡くなり状況もどんどん変わっていきました

 

状況が変わったのは昨年でした。

被相続人の住んでいた一軒家の空き家管理の話しを頂き

その祭に再度、相続のお話しを伺いました。

 

進捗はみられず

このままでは話しはまとまらないと

ご心配されておられました。

 

私どもも全力でフォローさせて頂くと言う事

弊社の顧問税理士や司法書士も連携しフォロー出来る

とお伝えしました。

 

今、動かなければと言う事で

今まで依頼していた司法書士を変更し

弊社と弊社が紹介した司法書士を窓口とし再スタートしました。

 

今年の1月にご依頼頂き

約半年程かかりましたが遺産分割協議書に

全員署名捺印頂き合意する事が出来ました。

 

ご相談から5年経過しましたが

後は計画通りに売却するのみとなりました。

最後までしっかりフォローさせて頂きます。

 

 

2017年6月26日

安全衛生優良企業認定を目指します。

Filed under: 未分類 — 大介 @ 6:41 PM

 

前期の振返りを行う中

多くの社員が不満、不安を抱えていました。

休日、休暇、不透明な評価

 

一人ひとりと話し合い

就業規則から見直し

公正、公平な評価制度を作る

 

そんな働き方改革を行う中

ある記事で安全衛生優良企業認定を知りました。

 

安全衛生優良企業認定を目指します。

安全衛生優良企業認定を目指します。

 

社員が不満に思っていることだけではない

まだまだ考えなければいけない事が沢山ありました。

今やろうとしている事の延長線上にある制度

どうせやるなら厚生労働省からお墨付きも頂こう

 

管理部課長の佐藤と三浦がプロジェクトリーダー

働き方改革をする中で認定を目指します。

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