大久裕司の『社長の独り言』｜株式会社大介ブログ

メーカーの取引業者役員会がありました。

今季２か月は今のところ順調に来ているようですが

共同住宅の方は伸び悩んでいるようです。

私どもも今後リフォームなど提案をし

決まらない物件の再生に力を入れていくので

少しでも力になれるように頑張ります。

一つ一つの業務を再確認しながらフロー作成に取り組みました。

当たり前のことができていない、思い込みでやっているなど

いろいろな問題点が出てきました。

コミュニケーション不足も今後の課題です。

その後は会社の役職者ミーティングです。

現状が見えていなかったメンバーもやっと見えてきました。

どうやって売り上げが上がるのか

漠然とは分かっていても・・・

それでは自信を持ってこうだって言えないはず

分かっているつもりはもう卒業して

自分の足で歩んでいこう

全営業を交えて第二回目の経営企画策定会議を行いました。

まずは現状を認識して自分を知る。

感覚ではなく現実をみる。

見たくない、受け入れたくないことも

しっかり見て現実を受け止めよう。

そこからスタートです。

やっているつもりでも厳しい現実

頑張っているのは分かる

だからしっかり結果を残していこう。

その頑張りを無駄にしたくない。

辛いかもしれないけど

逃げずに自分自信と向き合っていこう。

誰のためでもない自分自信のために

夢を叶えるために！

新橋店林と銀座店菅原が無事研修終了しました。

林の研修に私の大親友池田さんが！

池田さんとは本当にご縁があります。

池田さんの熱い思い林に響きました。

池田さんに感謝！

菅原若くなってない？ちょっと若返っているよ

なんか子供みたいだよ

スッキリしたね

これから何度も何度も迷うと思うけど

逃げずに自分と向き合っていこう

カッコつけずに本音でぶつかっていける関係っていいよな

男、女、上司、部下の前に一人の人間だもんな

この気持ち忘れないでいこう！

６月２１日より新橋店内装を行います。

４～５日工事によりご迷惑をおかけします。

大急ぎで理念に沿う店舗創りを進めております。

現在は無機質で温かさに欠けています。

内装も古く汚れも目立ちます。

銀座店はお店の場所が分かりにくい

入口の印象が悪く入りずらいなど

多くのご意見をいただきました。

温かいお言葉に感謝いたします。

スタッフの内面を磨き

ハード面でも温かくお迎えできる

お店を創ります。

ビジネスマナー研修をお願いしているキーズさんから

研修風景の写真をいただきました。

菅原も熊野のちょっと硬すぎないか

藤村は年のわりには腰が曲がりすぎてるよ。

確かにめちゃくちゃ緊張するんだよな

みんなに見られていると思うとロボットみたいになるもんな

月曜日から新橋店林、銀座店菅原が研修です。

まずは内面を磨きそしてビジネスマナーから営業面

経営まで一人ひとりが自立出来るように

確実にステップアップできる環境を提供します。

最高の笑顔そして自己実現のため！